LIDERAZGO ZERO

LIDERAZGO ZERO

ES POSIBLE UN LIDERAZGO MÁS ALLÁ DEL PODER, LA RIVALIDAD Y LA...

PIÑUEL, IÑAKI

19,90 €
IVA incluido
Editorial:
LID EDITORIAL EMPRESARIAL
Fecha de edición:
2009-05-01
Materia
Empresa/industria
ISBN:
978-84-8356-101-0
Páginas:
204
Encuadernación:
Rústica
Colección:
ACCIÓN EMPRESARIAL. BIBLIOTECA FUNDACIÓN EVERIS

Disponibilidad:

  • AsunciónDescatalogado
  • RepúblicaDescatalogado
  • Santa CatalinaDescatalogado
  • FeriaDescatalogado
  • NerviónDescatalogado
  • Sevilla EsteDescatalogado
19,90 €
IVA incluido
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Primera parte



La huida psicológica hacia adelante ante el vacío

1. La psicología de la envidia



Del narcisismo y de cómo la rivalidad, el resentimiento y la envidia destruyen las relaciones humanas

2. El proyecto alternativo al vacío existencial: convertirse en un dios para otros

Las tres tentaciones del liderazgo



Segunda parte



El miedo en la organización y sus efectos

3. De cómo el miedo, la indiferencia y el ansia del éxito conducen al lado oscuro del liderazgo



Tercera parte

El lado oscuro del liderazgo

4. De la dimisión ética interior a la psicopatía directiva

5. Epílogo



Liderazgo Zero

Metanoia: la conversión necesaria

¿Es posible un liderazgo libre del poder, la rivalidad, el resentimiento y la violencia?

¿Es posible el cambio?



Bibliografía



Notas

Iñaki Piñuel ofrece una original reflexión sobre la actual crisis del liderazgo en las organizaciones y muestra cómo el ejercicio del poder mediante sus componentes nocivos (la coacción, la amenaza, y la generación de miedo), no funciona ya como paradigma con los Recursos Humanos del siglo XXI, ofreciendo como alternativa el liderazgo zero: un liderazgo más allá del poder, la rivalidad y la violencia.

Iñaki Piñuel ofrece una original reflexión sobre la actual crisis del liderazgo en las organizaciones y muestra cómo el ejercicio del poder mediante sus componentes nocivos (la coacción, la amenaza, y la generación de miedo), no funciona ya como paradigma con los Recursos Humanos del siglo XXI, ofreciendo como alternativa el liderazgo zero: un liderazgo más allá del poder, la rivalidad y la violencia.

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